学校简介

宁夏警官职业学院是经自治区人民政府批准设立、教育部备案的专科层次全日制普通高等学校，是我区唯一一所警察类高职学院。

建校41年来，学院始终坚持政治建校和为政法、公安队伍建设服务的办学宗旨，在人才培养、专业建设、科学研究、文化建设等方面形成了鲜明的特色，培育了“忠诚、责任、奋斗”的学院精神，为全区政法机关培养、输送了2.6万余名专门人才，为西部11个省区培养司法干警1000多名，已形成了以法律、公安职业教育为主体，政法干警培训与各类社会培训相结合的办学体系。学院占地面积455亩，分东、西两个校区。现有在校学生4200多人。

学院以提高人才培养质量为核心任务，积极探索课堂教学与警务实践有机结合、突出实践能力培养的“教、学、练、战”一体化的人才培养模式，努力为公安机关培养政治坚定、作风过硬、业务精通、素质优良的公安专业人才和实战型警务人才。现有教职工282人，其中副高职称以上34人，硕士研究生100人。建有数字化教学法庭、刑事侦查、视频侦查、电子物证、道路交通管理、网络攻防等23个校内实训实验室，50个校外实训基地和宁夏人民警察培训基地。2021年学院面向全国8个省区招生，毕业生初次就业率稳定保持全区中上水平。

招生计划

国标代码13089

分省代码

宁夏6475、河北1071、四川6494、陕西8506、甘肃2826、青海6158、新疆6466、内蒙古0977

优势特色

学院有41年政法职业教育的历史，是宁夏地区唯一一所文、理兼容，具有鲜明“警”字特色，多学科协调发展的警官学院，内设10个行政管理机构和应用法律系、警察管理系、刑事司法系、信息与安防工程系和驾校等12个教学教辅机构。学院设有道路交通管理、治安管理、特警、刑事侦查4个公安类高职专业，录取批次为提前高职专科一批(在提前批本科之后，第一批本科之前进行);设有法律事务、司法警务、法律事务(人民调解方向)、法律事务(经济法律事务方向)、刑事执行、刑事侦查技术、罪犯心理测量与矫正技术、行政执行、司法信息技术、安全防范技术8个普通类高职专业和2专业方向，录取批次为高职专科批次。

学院以先进的信息化技术和服务理念为引领，做好顶层设计，科学制定学院信息化建设“十四五”规划，加快智慧校园建设，建成“多元智慧、高效安全”的智慧警院，加强人工智能、大数据、云计算、5G技术与教育信息化的深度融合，服务学院发展战略，助力学院教育服务供给模式升级。建设“数据警院”大数据平台，推进学院管理方式变革，提升管理效能和水平。建成以“教师”和“学生”为中心覆盖师生全生命周期、一站式、个性化综合服务门户，以“互联网+职业教育”为抓手，推进数字资源、优质师资、教育数据共建共享。构建人防、物防、技防“三位一体”智慧警院网络综合安全服务体系，保证信息安全。以智能学习为目标，以任务引领、项目竞赛为驱动，推进师生信息素养提升，建成自治区“互联网+教育”应用融合示范校。

学院办学设施齐全，办学功能完善，建有全国一流、行业领先的数字教学法庭并对社会开放，建有现代化的刑侦实验室、安防、安检、交通管理等西部领先的实习实训基地;建有集散打、搏击、形体等满足警察职业需求科目训练的警体馆。

教学法庭集刑事审判、民事审判功能于一体， 使学生的实训具有高度数字化效果，让每一个学生身临其境进行训练，掌握信息化手段的审案、断案，多层次进行角色的深度模仿，西夏区人民法院多次在学院开庭审案。

安防监控系统中心为学校的教学实践提供了良好的实训、实验平台。学校培养的学生就业方向主要是公安、司法、检察、安保等领域。视频监控系统在公安、司法、检察等执法机构，在国家的党政机关、事业单位、企业已经得到了广泛的应用，成为了维护社会安定，打击、预防犯罪的重要手段，学生们能够熟练应用安防系统将是一项重要的就业技能。

“崇德明知、尚法敦行”的校训底蕴深厚，“忠诚、责任、奋斗”的学院精神凝聚人心，“前进、前进、前进、我们的队伍向前进”的品格催人奋进，图书馆、书吧、院徽、音乐厅、文化墙，集警察文化、法律文化于一身，彰显着警官院校的文化特色。图书馆藏书共29万余册。

警务化管理

警务化管理是警察类院校的学生管理模式，是实施学生管理教育的有效手段和强力保障。警察院校特定的培养目标和特殊的使命,决定了警察院校人才培养模式的特殊性。警务化管理是警察类院校培养公安、司法高素质人才的必经之路。

警察院校的人才培养作为一种特殊的专门的职业教育, 就是通过对全体学生进行军事化训练，严格教育、严格训练、严格要求、严格管理、严格考核，从而达到铁的思想、铁的意志、铁的纪律、铁的作风、铁的体魄;就是通过严格、规范的警务化管理,以人民警察的标准来要求学生，培养学生的警察意识和警察观念，培养学生的警察作风、警察形象,不断提高学生的职业素养、职业能力和职业品质，实现警察教育和警察岗位、警院学生角色和人民警察角色的“无缝对接”。人本化、个性化、规范化、全员化、渗透性、养成性的警务化管理，在解决当前学生管理难题方面显示出不可替代的独特优势。

自建校以来，学院通过不断强化警务化管理的育人功能，规范一日生活制度、规范日常行为、规范内务卫生、规范文明言行，培养学生的自律意识，形成自觉执行警务化管理制度的坚定意志，从良好习惯的点滴养成到自理、自制能力的逐步提高;从现有的“能管”到“善管”，做到管得科学，管得人性。学院注重行为养成的持续训练和培育过硬作风的精心锤炼，从高处着眼，低处着手，针对学生的实际情况，因势利导，由外而内，内外兼修，潜移默化地锻炼、塑造他们的警察综合素质。

毕业生就业

毕业与就业，既是大学生学习生活的一个结束，也是人生道路另一个新的开始。作为学校工作的重要组成部分，院高度重视毕业生就业工作，1999年就成立了大学生就业指导中心，并将就业作为院党委“一把手工程”，配置专人承担就业指导和帮扶。多年来，同区内外公安、检察、法院、律师事务所、企业等60多家用人单位保持密切联系，按照实习-就业一体化标准，实行带薪实习，同时及时为毕业生提供就业服务，为困难学生争取求职就业补贴、实行就业包抓和帮扶机制，进行就业招考辅导，多数学生在区内就业的基础上，每年还有200多毕业生赴新疆、北京、西安等地就业，我院公安专业的学生在毕业前可通过招录人民警察的便捷通道进入各级公安机关就业，学院毕业生初次就业率稳定保持全区中上水平。

出口畅，进口才能旺。根据自治区推进高校毕业生就业工作的安排和我院的专业特点，我们始终坚持以政法基层一线需求和大学生成才需要为导向，以服务政法实战和学生就业为宗旨，以建设边疆和服务社会为目的，想方设法做好我院的人才培养和就业工作。2019年被评为全区高校毕业生就业工作先进集体。2020年在疫情防控的特殊情况下，依然取得教育厅就业质量良好的评价等次。

奖助学贷资助体系

根据教育部、财政部通知精神，学院通过建立勤工助学基金、完善奖学金等一系列配套措施，逐步形成了“奖、贷、助、补、减”多管齐下帮困助学的良性循环体系。国家奖学金奖励品学兼优的优秀学生，8000元每人每年;国家励志奖学金奖励资助品学兼优的家庭经济困难学生，5000元每人每年;国家助学金资助家庭经济困难学生，标准分为每生每年2000元和4000元两档。使困难大学生们通过劳动、服务社会，缓解了生活困难问题，同时还培养了自强自立的精神。所有在校学生品学兼优还可获得学院400元—1000元的学习奖学金。

特困家庭学生按规定条件和程序还可申请助学贷款用于支付在校期间的学费、住宿费和生活费(最高额为6000元/年)，鼓励学生在生源地申请助学贷款。

学历提升

高等教育自学考试

高等教育自学考试是我国高等教育事业的重要组成部分，是开放式的高等教育，是以个人自学、社会助学的方式学习，与国家相应的教育考试相结合的高等教育形式，是合理利用高校教育资源，发挥自学考试制度优势，以提升高职、中职学生学历层次，增强其就业能力为主要目的教育模式。高等教育自学考试具有国家考试的权威性，社会认可度高，国家大力提倡并承认其毕业文凭。具有免试入学、学费收取标准低、毕业证书含金量和社会认可度高、考试机会多，考试时间安排合理等优势和特点。

普通高等教育高职(专科)升本科

应届毕业生可以通过参加宁夏回族自治区普通高等教育高职(专科)升本科考试，按照专业类别升入相应本科院校提升学历。目前可升入的本科学校有，宁夏大学新华学院、银川能源学院、银川科技学院、宁夏理工学院。

驾驶培训

宁夏警官职业学院驾培中心创建于2002年，是我区唯一 一所公办驾校，在行业评比中多年被授予“五星驾校”、“AAA驾校”、“先进驾校”称号，荣获了“全区教育系统党建示范点”，多次被宁夏警官职业学院评为先进集体，警院驾校以“为社会培养合格的驾驶人才”为使命，坚持“警院驾校、正直可靠”的培训原则社会声誉好。